当社は、現在4つのオフィス(Casablanca, Johannesburg, Lagos, そして Luanda)と7つの研究センターを持ち、多くの異なる国籍やバックグランドのコンサルタントがアフリカ各地で勤務しており、最近はアフリカ大陸の30か国をカバーしています。アフリカ大陸で事業を構築し、つながりを作り、そして成長するために、当社は多様な人材を求めています。
候補者の中にはアフリカでキャリアを開始したい人もいるかもしれません。その場合、直接応募することをお勧めします。アフリカ大陸で仕事を始める前に、アフリカ以外の地域で過ごしてみたいと思っている候補者は、アフリカ・タレント・プログラム(ATP)があなたの個人的なそしてプロフェッショナルとしての目標に合うかもしれません。
ATPは、アフリカに強い結びつきを持つ、またはアフリカで働くことに興味がある優秀な候補者に、アフリカのオフィスで働き始める前に、1~2年間、当社の米国またはヨーロッパのオフィスの1つで働く機会を提供しています。カスタマイズされた当社のアフィリエーション・プログラムは、ATP参加者がメンター・プログラム、最近のアフリカについての情報、サポート、プロジェクト(ケース)経験などの恩恵を享受し、アフリカ勤務への移行に成功するよう導きます。労働許可の制限(該当する場合)およびビジネス上の必要性によって、アフリカ以外のホスト・オフィスでの滞在期間が決まることを留意しておくことが重要です。
このユニークな機会に興味がある方は: